PERSONA ESPERTA(PEV), PERSONA AVVERTITA(PAV) E PERSONA IDONEA(PEI)
Le aziende che effettuano interventi su impianti o apparecchiature elettriche devono avere personale formato sulla gestione del rischio elettrico. I lavoratori devono operare in sicurezza, prevenendo i rischi derivanti da shock elettrico e arco voltaico. L’obbligo è stabilito dal decreto 81 del 2008, ma dettagliato dalla norma tecnica CEI 11-27. I corsi e le qualifiche […]
PRIVACY, QUESTA SCONOSCIUTA
Molti imprenditori considerano la privacy come un adempimento burocratico. In parte hanno ragione, ma il suo intento è garantire che i dati personali rimangano sotto il controllo dei legittimi proprietari e che non vengano utilizzati per truffe finanziarie, furti di identità o anche semplicemente il bombardamento di pubblicità. Rispettare la privacy non significa solo compilare […]
ATTENZIONE : EMERGENZA CALDO
La Regione Piemonte ha emesso, considerate le alte temperature di questo periodo, l’ordinanza contro il caldo nel mondo del lavoro. Le regole descritte di seguito devono essere rispettate fino al 31 agosto 2026. Nei giorni in cui il rischio è elevato, è vietato il lavoro all’aperto con esposizione diretta e prolungata al sole dalle ore 12:30 alle ore 16:00. A chi […]
STRESS LAVORO CORRELATO NELLE NUOVE AZIENDE
Un’azienda avviata da poco tempo potrebbe avere il dubbio se deve anch’essa effettuare la valutazione del rischio stress lavoro-correlato. In effetti il metodo inventato dall’ISPESL, ora INAIL, pretende che per rispondere ad alcune domande si confronti la situazione attuale con quella degli ultimi tre anni. Molti imprenditori ipotizzano che, se non c’è ancora uno storico […]
DOCUMENTO DI VALUTAZIONE DEI RISCHI E PROTOCOLLO SANITARIO
Il Documento di Valutazione dei Rischi (DVR) è l’analisi della situazione attorno alla quale ruota ogni attività di prevenzione. Tuttavia esiste un altro documento essenziale che deve sempre essere presente e disponibile in azienda: il Protocollo sanitario (PSS). Che cos’è il PSS Il PSS, redatto dal Medico del Lavoro, elenca i rischi individuati e descrive […]
CHI DEVE LAVARE GLI ABITI DA LAVORO
La riforma della sicurezza sul lavoro, approvata a fine 2025, ha messo nero su bianco quello che la Cassazione aveva già espresso più volte, l’ultima lo scorso agosto: la pulizia deve garantire l’igiene e l’efficienza protettiva dell’indumento, evitando rischi per il lavoratore. Il datore di lavoro non può demandare il lavaggio ai propri dipendenti, ma […]
SETTORE COMMERCIO : QUALI SONO GLI OBBLIGHI
Chi è interessato Tutte le aziende del settore commercio: negozi al dettaglio, alimentari, rivendite di tabacchi, abbigliamento, supermercati, commercio all’ingrosso, grandi magazzini, e-commerce, ecc. Cosa troverete Quali obblighi principali un’azienda appartenente a questa categoria deve rispettare, sebbene solo caso per caso si può esaurire tutti i dubbi e rispondere in modo accurato a quali adempimenti […]
FASCICOLO ELETTRONICO DEL LAVORATORE
Il FEL è il Fascicolo Elettronico del Lavoratore, un fascicolo digitale che raccoglie in un’unica piattaforma i dati e i documenti relativi al rapporto di lavoro e all’inclusione sociale e lavorativa. Il suo obiettivo è quello di facilitare l’accesso del lavoratore alle proprie informazioni, semplificare la gestione per imprese e pubbliche amministrazioni e promuovere la […]
BADGE DI CANTIERE
Il badge di cantiere è l’elemento tangibile che permette di accedere rapidamente e in sicurezza al Fascicolo Elettronico del Lavoratore (FEL) direttamente dal luogo di lavoro. È pensato come interfaccia fisica tra l’utente, il FEL e i sistemi di gestione del cantiere. La sua funzione chiave è quella di offrire un punto di contatto sicuro […]
SLITTAMENTO OBBLIGO FIR DIGITALE -MUD 2026
È davvero ora ufficiale lo slittamento dell’obbligo del formulario digitale al 15 settembre 2026, grazie all’art. 13 del D.L. del 31 dicembre 2025 n. 200, convertito in legge n. 26 del 27 febbraio 2026 ed in vigore dal 01 marzo 2026. Quindi: Si rammenta inoltre che il formato con cui è emesso il formulario da parte del […]
COME IL DATORE PUO’ FORMARE I PROPRI DIPENDENTI
Grazie alla riforma dei corsi di formazione dell’aprile 2025, anche in Piemonte i datori di lavoro possono organizzare e svolgere alcuni dei corsi obbligatori sulla sicurezza, in particolare quelli per i nuovi assunti. Ricordiamo infatti che la Regione Piemonte prevedeva, fino a quando la riforma ha abrogato la norma precedente, che qualunque docente, compresi i […]
LA VIDEOSORVEGLIANZA DEVE ESSERE AUTORIZZATA
Negli ultimi mesi l’Ispettorato Nazionale del Lavoro (INL) ha intensificato il controllo sulla corretta gestione degli impianti di videosorveglianza. Molti ancora non sanno che prima di installare le telecamere per la sicurezza occorre un’autorizzazione preventiva. Le possibili sanzioni sono pesanti. Chi è interessato I datori di lavoro che intendono installare un sistema di videosorveglianza all’interno […]
RESPONSABILITA’ RLS
Il Rappresentante dei Lavoratori per la Sicurezza (RLS) svolge un ruolo cruciale nella tutela della salute e della sicurezza sul lavoro. È fondamentale comprendere le sue responsabilità civili e penali per garantire un ambiente di lavoro sicuro e conforme alle normative vigenti. RESPONSABILITA’ CIVILI L’RLS deve RESPONSABILITA’ PENALI Le responsabilità Penali dell’RLS insorgono quando lo […]
MENO ISPEZIONI PER CHI E’ IN REGOLA
Tutte le aziende preferirebbero evitare le ispezioni per concentrarsi sulla produzione e mettersi al riparo dalle sanzioni. Molti titolari vorrebbero interfacciarsi con un ente “amico” piuttosto che con gli organi di vigilanza. A breve sarà operativo un sistema che rappresenta il primo passo verso questa direzione: un ente esterno certificherà che l’azienda è in regola […]
FORMAZIONE LAVORATORI DI BAR E RISTORANTI
Le aziende del settore ristorativo e ricettivo come bar, ristoranti, alberghi e campeggi, hanno spesso la necessità di inserire personale a chiamata per coprire picchi di lavoro o prenotazioni improvvise. Per queste realtà rispettare l’obbligo di completare la formazione sulla sicurezza, prima che il lavoratore inizi l’attività, è sempre stata una sfida organizzativa notevole. Dallo […]