FASCICOLO ELETTRONICO DEL LAVORATORE

FASCICOLO ELETTRONICO DEL LAVORATORE

Il FEL è il Fascicolo Elettronico del Lavoratore, un fascicolo digitale che raccoglie in un’unica piattaforma i dati e i documenti relativi al rapporto di lavoro e all’inclusione sociale e lavorativa.

Il suo obiettivo è quello di facilitare l’accesso del lavoratore alle proprie informazioni, semplificare la gestione per imprese e pubbliche amministrazioni e promuovere la trasparenza e la continuità dei dati tra servizi di lavoro, formazione e welfare.

I contenuti tipici (in linea con le norme vigenti) sono lo storico occupazionale, le competenze e la formazione, le certificazioni, i documenti contrattuali, le autorizzazioni e le dichiarazioni utili per l’inclusione socio lavorativa.

In merito alla sicurezza e privacy garantisce un accesso protetto e la gestione del trattamento secondo le norme sulla protezione dei dati personali (es. GDPR);

Le tempistiche

L’introduzione del FEL è posta nell’ambito di una riforma digitale più ampia dedicata al Sistema Informativo per l’Inclusione Sociale e Lavorativa (SIISL).

Il FEL è entrato in vigore dal 1° gennaio 2026, sostituendo di fatto “il pezzo di carta”, il quale perde il suo valore, in quanto, la prova regina sarà presente nel SIISL;

Le imprese hanno però tempo fino al 30 giugno 2026 per sanare eventuali disallineamenti tra i propri archivi e la banca dati nazionale, verificando che la migrazione dalle piattaforme regionali al SIISL sia avvenuta correttamente.

Cosa cambia

Il FEL non sarà più cartaceo ma un fascicolo digitale che centralizza documenti e dati in un’unica piattaforma facilmente accessibile.

Gli aggiornamenti avverranno in tempo reale, i dati potranno essere aggiornati dal datore di lavoro, dagli enti formativi e dalle PA, riducendo ritardi e incongruenze.

Ci sarà maggior trasparenza e tracciabilità in quanto ogni accesso e modifica al FEL lascierà una traccia audit, aumentando affidabilità e controllo.

Come funziona l’integrazione con SIISL

Il FEL si collegherà al SIISL per scambiare informazioni utili ai percorsi di inclusione sociale e lavorativa.

L’accesso al FEL e alle sue funzionalità avverrà tramite strumenti di identità digitale (SPID/CIE/CNS), garantendo sicurezza e tracciabilità.